Rõ ràng là đối với mẹ, tốt nhất là cho con bú và cho bé nhận sữa mẹ đó, nhưng còn các công ty nơi các bà mẹ làm việc thì sao? Trong Tuần lễ thế giới nuôi con bằng sữa mẹ, Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) đã tham gia lễ kỷ niệm với một tuyên bố: Phụ nữ có thể cho con bú tại nơi làm việc.
Và đó là việc cho phép phụ nữ cho con bú tại nơi làm việc là tốt cho cả bà mẹ và em bé, mà còn cho các công ty hoặc nhà tuyển dụng.
Giám đốc Cục Bảo vệ Lao động ILO cho biết
Chủ lao động cho các bà mẹ thời gian cho con bú và phân bổ một không gian cho mục đích này với các điều kiện vệ sinh đầy đủ có lợi về mặt năng suất tăng do giảm sự vắng mặt của cha mẹ (nhờ sức khỏe tốt của trẻ sơ sinh), tỷ lệ trở lại làm việc cao hơn và tinh thần nhân viên tốt hơn.
Nếu, như WHO chỉ ra và được chứng minh rộng rãi bởi các tài liệu khoa học, cho con bú là cách tốt nhất để cung cấp cho trẻ sơ sinh khả năng phòng vệ và chất dinh dưỡng cần thiết, xã hội nên đặt ít trở ngại hơn người phụ nữ sẽ nuôi con hoàn toàn bằng sữa mẹ cho đến sáu tháng và với thực phẩm bổ sung cho đến tối thiểu hai năm.
Nhưng sự thật là nhiều bà mẹ vẫn chưa quyết định giữa việc trở lại làm việc và từ bỏ việc cho con bú hoặc có nguy cơ mất việc. Do đó, có thể thấy giảm việc cho con bú ở những bà mẹ đang làm việc.
Do đó, khả năng nghỉ thai sản ở nhiều nơi, kể từ sáu tháng vẫn có vẻ không tưởng.
Đến nay, 25 quốc gia đã phê chuẩn Công ước ILO về bảo vệ thai sản, trong đó quy định, trong số các điều khoản khác, ít nhất một lần nghỉ hàng ngày để cho con bú hoặc giảm giờ làm việc để cho con bú.
Mặt khác, ILO đã thông qua một phê chuẩn tuyên bố rằng, càng nhiều càng tốt, các cấu trúc cho con bú nên được cung cấp tại hoặc gần nơi làm việc (và chúng tôi không nói về nhà vệ sinh). Nhưng thực tế có rất ít luật và một vài thực tiễn hiệu quả có tính đến nhiều điểm đã được thống nhất.
Tất nhiên, tất cả điều này trong trường hợp công việc không tương thích, vì lý do an toàn, với việc cho con bú. Bởi vì nếu không, mất mát do rủi ro cho con bú.
Ngoài ra, và để xem các chính trị gia có nghe thấy chúng tôi hay không, người ta đã chứng minh rằng những đứa trẻ nhận được sữa mẹ trong những tháng đầu đời sẽ giảm một nửa số lần nhập viện. Vì vậy, những lợi ích sức khỏe này chuyển thành tiết kiệm kinh tế, bởi vì trẻ sơ sinh đến các trung tâm chăm sóc chính và bệnh viện ít hơn, với kết quả là tiết kiệm.
Không đủ lý do để xã hội bắt tay vào làm việc và giúp trẻ sơ sinh bú sữa mẹ dễ dàng hơn, ngay cả bởi những bà mẹ đi làm có vấn đề phức tạp hơn?
Đây chắc chắn là một nhiệm vụ đáng giá và hy vọng bạn sẽ tiếp tục lắng nghe chủ đề này để xem sớm hay muộn thì mọi người đều có thể biết rằng cho phép phụ nữ cho con bú tại nơi làm việc là tốt cho tất cả mọi người. Điều đó không có nghĩa là bạn phải quay trở lại làm việc bốn tuần sau khi sinh, tất nhiên ...
