Kể từ hôm qua, ngày 1 tháng 9, cha mẹ xứ Basque làm việc cho Cơ quan hành chính công đã nghỉ phép 18 tuần, tương tự như những gì công chức xứ Basque hiện có.
Theo Chính phủ xứ Basque, trong số các mục tiêu chính của biện pháp này là ủng hộ sự hòa giải của công nhân và thúc đẩy bình đẳng giữa nam và nữ khi nói đến việc chăm sóc con cái của họ.
Bằng, không thể chuyển nhượng và trên giấy phép trung bình Tây Ban Nha
Biện pháp này đã được Chính phủ xứ Basque thực hiện cách đây ba tháng, nhưng đó là ngày hôm qua khi nó có hiệu lực, mang lại lợi ích cho 70.000 công nhân Họ làm việc trong Tổng cục Euskadi, An ninh, Osakidetza, Giáo dục và Quản lý Tư pháp.
Đây là cách kể từ bây giờ, cha mẹ công chức xứ Basque sẽ nghỉ sinh con 18 tuần, bằng với sự cho phép mà các bà mẹ chính thức đã có. Theo cách này, cả hai giấy phép đều bằng nhau, không thể chuyển nhượng và được trả 100% chăm sóc trẻ em, cả khi sinh, nhận con nuôi, chăm sóc nuôi dưỡng hoặc thay thế.
"Với biện pháp này, có một bước nhảy vọt về chất lượng bình đẳng giữa phụ nữ và nam giớivà do đó góp phần điều chỉnh sự mất cân bằng liên quan đến sự phân phối không đồng đều các hoạt động chăm sóc trẻ em giữa cả hai giới "
"Điều đó chứng tỏ rằng sự tham gia của đàn ông trong việc chăm sóc con trai và con gái là một yếu tố quan trọng để trao quyền cho phụ nữ, sự phát triển và hạnh phúc của họ; nó thúc đẩy sự sinh nở và đóng góp cho hạnh phúc tình cảm của chính đàn ông, ngoài việc một yếu tố quan trọng trong phòng chống bạo lực giới "- Thứ trưởng Bộ Chức năng công cộng, Andrés Zearreta nói
Mặc dù biện pháp này chỉ ảnh hưởng đến công nhân khu vực côngCha mẹ xứ Basque từ khu vực tư nhân cũng sẽ có giấy phép ngang bằng với những bà mẹ từ mùa thu này (ngày chính xác vẫn chưa được biết), mặc dù với sự cho phép ít hơn hai tuần so với các quan chức.
Theo cách này, Euskadi đã trở thành cộng đồng tự trị đầu tiên đánh đồng chế độ thai sản và nghỉ sinh con.
Ở Em bé và hơn thế nữa, các bậc cha mẹ ở xứ Basque sẽ có thời gian nghỉ làm cha 16 tuần kể từ mùa thu 2019Và những gì xảy ra ở phần còn lại của Tây Ban Nha?
Như chúng tôi đã nói, biện pháp này đặt Quốc gia Basque vào cộng đồng tự trị đầu tiên, không chỉ trong việc đánh đồng cả hai giấy phép, mà còn có thêm hai tuần nữa đối với thời gian nghỉ thai sản dành cho các bà mẹ Tây Ban Nha còn lại.
Về quyền bình đẳng, Chính phủ Tây Ban Nha đã phê duyệt việc bình đẳng hóa cả hai giấy phép thành 16 tuần, nhưng sự so sánh này sẽ được tiến bộ và sẽ không xảy ra cho đến năm 2021. Vì vậy, hiện tại, cha mẹ Tây Ban Nha được nghỉ làm cha tám tuần, sẽ tăng lên 12 tuần kể từ tháng 1 năm sau.
Ở trẻ sơ sinh và nhiều giấy phép làm cha và thai sản ở Tây Ban Nha: điều này đã phát triển qua nhiều nămVà liên quan đến gia hạn nghỉ thai sản ở Tây Ban NhaTrong nhiều năm, họ đã yêu cầu tăng nó lên tối thiểu sáu tháng, phù hợp với hướng dẫn của WHO khuyến nghị nuôi con hoàn toàn bằng sữa mẹ trong thời gian đó.
Chúng tôi rất vui cho các gia đình xứ Basque, nơi các ông bố và bà mẹ có thể tận hưởng những tháng đầu tiên cùng với con cái của họ, nhưng chúng tôi hy vọng rằng biện pháp này có thể sớm trở thành hiện thực trong phần còn lại của các cộng đồng tự trị.
Cách công cộng
