Bôlivia đã cho bước tiến lớn trong việc bảo vệ cha mẹ. Một nghị định mới ngăn chặn cha mẹ bị sa thải nếu đối tác của họ đang mong đợi một đứa trẻ. Tin tức này dường như khiến tôi quan tâm đặc biệt và, không nghi ngờ gì, một ví dụ cho các nước giàu nhất của chúng ta, cả hai đều cho rằng để bảo vệ quyền của người lao động và gia đình.
Nghị định ban hành, trong khuôn khổ mới Hiến pháp Bôlivia, đảm bảo quyền của đàn ông không bị mất việc và không bị giảm lương nếu họ mong muốn có con hoặc nếu họ có con dưới một tuổi.
Tôi không biết tình hình việc làm ở quốc gia đó, nhưng ngay cả ở Tây Ban Nha, nơi chúng ta có một sự bảo vệ xã hội và lao động chính xác, cuộc khủng hoảng đã gây thiệt hại cho các gia đình. Mất việc khi em bé sắp chào đời có thể là một tình huống tồi tệ cho sự ổn định kinh tế và tình cảm của gia đình. Tuy nhiên, sáng kiến đã được áp dụng ở Bolivia ở đây sẽ là điều không tưởng.
Không còn nghi ngờ gì nữa, các sắc thái có bản chất chính trị, biện pháp này sẽ trở thành một ví dụ cho các nhà lập pháp của chúng ta, vì trên hết, mọi người và đặc biệt là trẻ em phải được chăm sóc. Bôlivia Nó đã cho chúng tôi chìa khóa để tiếp tục tiến lên trong bảo vệ gia đình.
